MANDATORY Federal Coronavirus Leave Poster: New Families First Coronavirus Response Act Notice Must Be Posted By April 1, 2020.

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Virginia Free Printable Labor Law Posters Posters Commonwealth of Virginia Income Tax Credit (Spanish) Poster

 Commonwealth of Virginia Income Tax Credit (Spanish) PDF

The Commonwealth of Virginia Income Tax Credit (Spanish) is a labor law posters poster by the Virginia Employment Commission. This poster is mandatory for some employers, including all employers who employ spanish speaking employees.

This poster must be posted in a conspicuous place by all employers so that all employees can see it. This poster describes how low income individuals can increase their income and where to go to see if they qualify.


VA All-In-One Labor Poster: Instead of printing out dozens of posters, employers can also purchase an all-in-one poster that covers both Virginia and Federal poster requirements by clicking here .

La vida es más fácil con el
El EITC	 es para las personas que trabajan y ganan menos de $54,884. Este 	año, el crédito puede variar, de entre $2 a $6,431. La cantidad del crédito depende de:
• Si usted es soltero o casado• Si usted no tiene hijos o el número de hijos que tiene• La cantidad de ingreso ganado	
¿Reúne usted los requisitos para reclamar el 	EITC	 para 2018?	Aquí están los requisitos para reclamar el crédito . . .• Tiene que trabajar y tener un ingreso del trabajo• Tiene que tener un número de Seguro Social válido para empleo emiti\
do en o antes de la fecha de vencimiento de la declaración (incluidas las prórrogas)• Sus ingresos de inversiones (como los intereses) no pueden ser mayores\
 de $3,500• Por lo general, tiene que ser ciudadano de los Estados Unidos o extranjero residente durante todo el año• No puede presentar la declaración como casado que presenta la declaración por separado• No puede ser hijo calificado de otra persona• No puede presentar el Formulario 2555 o 2555-EZ (relacionado con el ingreso ganado en el extranjero)	
Usted tiene que presentar una declaración del impuesto federal sobre los ingresos para recibir el 	EITC	 aun si no adeuda impuestos o no está obligado 	a presentar una declaración. El 	EITC	 le brinda ayuda para pagar sus facturas, 	arreglar su casa o ahorrar dinero para el futuro.	
Averigüe si reúne los requisitos.	 Visite 	www.irs.gov/espanol

¿Cumplió usted los requisitos?De ser así, su ingreso del trabajo tiene que ser menor de . . .• $15,270 ($20,950 si es casado que presenta una declaración conjunta) si no tiene hijos calificados• $40,320 ($46,010 si es casado que presenta una declaración conjunta) si tiene un hijo calificado• $45,802 ($51,492 si es casado que presenta una declaración conjunta) si tiene dos hijos calificados• $49,194 ($54,884 si es casado que presenta una declaración conjunta) si tiene tres o más hijos calificados
Se podrían aplicar normas especiales a los miembros de las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos en zonas de combate, miembros del clero y aquellos con ingresos de jubilación por discapacidad.
¿Tiene un hijo calificado que vive con usted?Para ser un hijo calificado para propósitos del crédito . . .• El hijo tiene que reunir los requisitos de parentesco, edad, residencia y declaración conjunta, los cuales se explican en	 	www.irs.gov/espanol	 o en la Publicación 596(SP), Crédito por Ingreso del 	Trabajo.	
¿Verificó cuidadosamente sus datos?Estos son los errores más comunes que usted debe evitar . . .• Reclamar como hijo calificado a un hijo que no reúne los requisitos de\
 parentesco, edad o residencia• Declarar ingresos o gastos excesivos o insuficientes• Presentar la declaración como soltero o cabeza de familia cuando está casado• Números de Seguro Social que no concuerdan con los apellidos
Los errores pueden retrasar la parte del 	EITC	 de su reembolso, hasta que 	estos se corrijan. Si el 	IRS audita su declaración y encuentra un error en su 	reclamación del EITC, usted tiene que devolver la cantidad del 	EITC	 que recibió 	por error, más multas e intereses. También puede tener que presentar el Formulario 8862(SP) para futuras reclamaciones. Y si el 	IRS considera que su 	reclamación incorrecta se debió a un incumplimiento imprudente o inte\
ncional de las normas y regulaciones, o era fraudulenta, se le puede prohibir reclamar el EITC	 por 2 o 10 años, dependiendo de la razón del error.	
¿Desea ayuda con el 	EITC	?	Conéctese a Internet o llámenos libre de cargos . . .• Visite 	www.irs.gov/espanol	 para obtener información gratuita y conocer 	el Asistente 	EITC	 interactivo, para ver si reúne los requisitos del crédito y 	estimar cuánto sería su crédito.• Visite un centro de Asistencia Voluntaria al Contribuyente (	VITA	, por sus 	siglas en inglés), para recibir ayuda y servicios gratuitos de preparación de impuestos. Visite a www.irs.gov/es/VITA o llame al 1-800-906-9887 para encontrar un centro.• Utilice el programa de 	Free File	 (Presentar gratis) en 	www.irs.gov	 	/espanol	, para presentar gratis una declaración electrónica, mediante 	software de preparación de impuestos disponible comercialmente.• Encuentre un preparador de impuestos calificado; encontrará consejo\
s sobre cómo elegirlo en 	irs.gov/espanol	. Palabras claves: 	Choose Preparer	 	(Elegir preparador).• Llame al 1-800-829-4059 si usted tiene acceso al equipo 	TTY/TDD	 para 	las personas con discapacidad auditiva.	
Publication 962 (SP) (Rev. 6-2019)  Catalog Number 13863R	Department of the Treasury  	Internal Revenue Service	  www.irs.gov

Other Virginia Labor Law Posters 2 PDFS

There are an additional five optional and mandatory Virginia labor law posters that may be relevant to your business. Be sure to also print all relevant state labor law posters, as well as all mandatory federal labor law posters.


View all 6 Virginia labor law posters


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Instead of printing out pages of mandatory Virginia and Federal labor law posters, you can purchase a professional, laminated all-in-one labor law poster that guarantees compliance with all Virginia and federal posting requirements. Fully updated for 2021!

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URGENT: Mandatory Coronavirus Paid Leave Poster (FFCRA)

As of April 1 2020, all employers in the United States with less than 500 employees MUST display or digitally distribute a Families First Coronavirus Response Act paid leave poster.

This poster describes new laws that mandate paid leave for employees affected by the COVID-19 / Coronavirus epidemic.

Purchase Bilingual Laminated Poster Print Free Poster
Official CDC Coronavirus Safety Posters:

The CDC has published several optional Coronavirus safety posters that are recommended for workplaces open during the pandemic.

Purchase Laminated Multi-Poster COVID-19 Notice Print Free COVID-19 Posters

Re-Open Safely - Get Social Distancing Floor Stickers

If your workplace or store is open to the public, you may be required by your state or locality to display adequate social distancing notices and markers. These professional floor decals can be used in store aisles, checkout lines, or high-traffic workplace areas.

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Poster Sources:

Disclaimer:

While we do our best to keep our list of Virginia labor law posters up to date and complete, we cannot be held liable for errors or omissions. Is the poster on this page out-of-date or not working? Please let us know and we will fix it ASAP.

** This Document Provided By LaborPosters.org **
Source: http://www.laborposters.org/virginia/357-virginia-tax-credit-spanish-poster.htm