MANDATORY Federal Coronavirus Leave Poster: New Families First Coronavirus Response Act Notice Must Be Posted By April 1, 2020.

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North Carolina Free Printable Labor Law Posters Posters North Carolina Unemployment Insurance Poster (Spanish) Required

 Unemployment Insurance Poster (Spanish) PDF

The Unemployment Insurance Poster (Spanish) is a labor law posters poster by the North Carolina Department Of Labor. This is a mandatory posting for all employers in North Carolina, and businesses who fail to comply may be subject to fines or sanctions.

This poster, written in Spanish, must be posted in a conspicuous place where all Spanish speaking employees will see it. This poster describes how to qualify for Unemployment insurance and where to contact should you become unemployed so you can file a claim for unemployment.


NC All-In-One Labor Poster: Instead of printing out dozens of posters, employers can also purchase an all-in-one poster that covers both North Carolina and Federal poster requirements by clicking here .

Aviso a los Trabajadores acerca de los Derechos de Beneficiosy Certificado de Cobertura  Los empleadores 
asegurados por la Ley de Seguridad de Empleo de Carolina del Norte (Capítulo 96 de los Estatutos Generales 
de 	
Carolina 	del Norte) contribuyen a un fondo especial reservado para el pago de subsidios de desempleo. Ningún dinero de los 
cheques de los trabajadores se retiene con el propósito de cubrir el seguro de desempleo.
Si sus horas de trabajo se reducen sustancialmente o su empleo es eliminado debido a la escasez de trabajo, usted podría calificar 
pa	

ra beneficios de seguro de desempleo.  Si usted trabajó menos del equivalente de tres (3) días usualmente programados durante 
cu	

alquier semana de pago, porque el trabajo no estaba disponible, usted puede tener derecho a los beneficios del seguro de des -
emp	

leo. En caso de desempleo parcial, el empleador puede presentar una reclama para sus empleados mediante el uso de automa -
tizació	

n.  El empleador puede presentar una reclama adscrita para un empleado solamente una vez durante el año de beneficios 
est	

ablecido, y el período de desempleo parcial presentado en la reclama no podrá exceder seis semanas consecutivas. Asegύrese de 
no	

ti	
ficar al empleador de cualquier salario ganado por otras fuentes de ingreso durante la semana de nómina de pago. Los pagos 
de ben	
eficios del seguro de desempleo se procesan en Raleigh, Carolina del Norte.  Por favo r, asegúrese de que su empleador tenga 
su dirección postal correcta.
 	
Si usted pierde su empleo con este empleado r, 	puede comunicarse con el Departamento de Comercio, División de Soluciones de 
Fuerza Laboral (DWS) en  www	
.nccommerce.com/workforce para que lo asistan a obtener un trabajo adecuado. La DWS ofrece 
una  amplia 	
variedad  de  servicios  gratuitos.  Si  trabajo  adecuado  no  está  inmediatamente  disponible,  puede  aplicar  para 
beneficios de desempleo con la División de Seguridad de Empleo en el sitio  des.nc.gov, o por teléfono al 877-841-9617.
Por le y	
, los trabajadores que quedan sin empleo por otras razones, o que rechazan trabajo adecuado, pueden ser rechazados para 
ben	
e	
ficios de seguro de desempleo.
Si 	
tiene algunas 	preguntas acerca de los beneficios de seguro de desempleo, o necesita más información, póngase en contacto con 
l	
a División de Seguridad de Empleo en la dirección indicada al fondo de este cartel.
Durante D isputas laborales [Sección 96-14.7 (b)]
Un in	

dividuo es descalificado para recibir beneficios si la División determina  que el desempleo total o parcial del individuo se debe 
a 	
una disputa laboral en su lugar de trabajo o cualquier lugar propiedad del mismo empleador en el estado de Carolina del Norte. 
Un	
a 	
vez que se ha finalizado el conflicto laboral, estos trabajadores continuaran siendo inelegibles para beneficios del seguro de 
desempleo por el período de tiempo que sea razonablemente necesario para reanudar las operaciones en el lugar de trabajo de los 
ob	

reros.	
Instrucciones para los empleadores 1.
Coloque este aviso en su establecimiento en un lugar donde todos los emp\
leados lo puedan ver.
Copias adicionales pueden ser obtenidas en el Internet  des.nc.gov.
2. Usted tiene que notificar a los trabajadores afectados por un período \
de vacaciones, en un plazo
razonable de tiempo antes de que las vacaciones comiencen.
3. Las reclamaciones de beneficios para los trabajadores adscritos pueden s\
er sometidas a través
del Internet en  des.nc.gov	

.Para obtener más información, comuníquese con: 
North Carolina Department of Commerce 
Unemployment Insurance Division
P.O. Box 25903
Raleigh, North Carolina 27611   
Teléfono: (919) 707-1290 
 des.nc.gov  	
DES recomienda publicar esta información. Revisada Diciembre 16, 2016

Other North Carolina Labor Law Posters 4 PDFS

There are an additional six optional and mandatory North Carolina labor law posters that may be relevant to your business. Be sure to also print all relevant state labor law posters, as well as all mandatory federal labor law posters.


View all 7 North Carolina labor law posters


Get a 2020 North Carolina all-in-one labor law poster

Instead of printing out pages of mandatory North Carolina and Federal labor law posters, you can purchase a professional, laminated all-in-one labor law poster that guarantees compliance with all North Carolina and federal posting requirements. Fully updated for 2020!

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URGENT: Mandatory Coronavirus Paid Leave Poster (FFCRA)

As of April 1 2020, all employers in the United States with less than 500 employees MUST display or digitally distribute a Families First Coronavirus Response Act paid leave poster.

This poster describes new laws that mandate paid leave for employees affected by the COVID-19 / Coronavirus epidemic.

Purchase Bilingual Laminated Poster Print Free Poster
Official CDC Coronavirus Safety Posters:

The CDC has published several optional Coronavirus safety posters that are recommended for workplaces open during the pandemic.

Purchase Laminated Multi-Poster COVID-19 Notice Print Free COVID-19 Posters

Re-Open Safely - Get Social Distancing Floor Stickers

If your workplace or store is open to the public, you may be required by your state or locality to display adequate social distancing notices and markers. These professional floor decals can be used in store aisles, checkout lines, or high-traffic workplace areas.

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Poster Sources:

Disclaimer:

While we do our best to keep our list of North Carolina labor law posters up to date and complete, we cannot be held liable for errors or omissions. Is the poster on this page out-of-date or not working? Please let us know and we will fix it ASAP.

** This Document Provided By LaborPosters.org **
Source: http://www.laborposters.org/north-carolina/266-unemployment-insurance-poster-spanish-poster.htm