Alabama Free Printable Child Labor Law Posters Alabama Child Labor Law Spanish Poster

The Alabama Child Labor Law Spanish is a child labor law poster by the Alabama Department Of Labor. This poster is mandatory for some employers, including employers of minors.

This Spanish version poster must be posted in a conspicuous place where any Spanish person under age 18 is employed in Alabama. It specifies rules on the number of hours and work times that can be assigned to minors of different ages, and specifies certain exemptions to various child-labor regulations.


AL All-In-One Labor Poster: Instead of printing out dozens of posters, employers can also purchase an all-in-one poster that covers both Alabama and Federal poster requirements by clicking here .

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Ocupaciones
Bebidas Alcoholicas
Empleados deben de tener:
21 años para servir bebidas alcoholicas en el establecimiento (19 años si el autorizado tiene certificacion de RVP)
16 años y mayor pueden trabajar en estos establesimientos como ayundante de camarero, conserje, lava platos, cosineros, anfrition(a)
Inspecciones por el Departamento de Labor
Alabama Leyes Laborales de Menores
Menores de 16 años de edad y mayores no 
tienen horario restrictivo
Menores de 14 y 15 años de edad NO DEBEN trabajar en un establesimiento donde se sirve alcohol para su consumo. (Nota: Miembros 
de familia del dueño o operador que tiene 14 o 15 anos de edad pueden trabajar en estos establesimientos a condicion de que no sirvan, 
vendan, ofrescan, o manejen el alcohol. 
Descansos no son requeridos para 
trabajadores de 16 años de edad y mayor.
Descanso
No durante horas escolares (8am-3pm)
Un descanso documentando de 30 minutos es 
requerido en cualquier menor de 14 o 15 años 
que trabaja mas de 5 horas seguidas
Lea AL 25-8-33 a 35 para una lista detallada 
de ocupaciones prohibidas
Durante los meses que la
Escuela Publica esta en Año Escolar
Durante meses que la Escuela
Publica NO esta en Año Escolar
El Departamento de labor tiene el derecho de entrar sin orden judicial o previo aviso a cualquier negocio o establesimiento con en 
proposito de inspeccionar rutinariamente. Estas visitas se deberan conducir lo mas frecuente que sea necesario para asegurarse que 
menores de edad esten empleados en cumplimiento con la ley. El Departamento debera hacer cumplir la ley y podra dar multas y acusar 
por cualquier violacion de esta ley. 
Hijos(a) de padres duenos de la compania no son exentos de las leyes laborales a menores
Cuidado de RegistrosCada pátron debera de tener en su negocio la FORMA DE INFORMACION PARA EL TRABAJADOR 
(EMPLOYEE INFORMATION FORM, en inglés) disponible en la pagina www.labor.alabama.gov, PRUEBA DE 
EDAD, y REGISTROS DE TIEMPO con el numero de horas trabajadas cada dia, hora de comienso y termino, 
tiempo de descansos de cada empleado menor de 18 años 
Lea AL 25-8-43 para una lista detallada de 
ocupaciones prohibidas
No antes de las 7am o despues de las 7pm 
en CUALQUIER DIA DE LA SEMANA
No mas de 8 horas en un día no-escolar
No mas de 6 días por semana
No mas de 18 horas por semana
Menores de 16-17-18 años de edad que 
estan inscritos en escuela publica o privada, 
no deben trabajar despues de las 5pm o 
antes de las 5am en la noche antes de un 
día escolar. 
publica NO esta en Año Escolar
Child Labor Enforcement
No mas de 6 días por semana
No mas de 40 horas por semana
No antes de 7am o despues de 9pm
The Alabama Department of Labor
Este cartel se debera poner en un lugar visible. Este aviso es solo una referencia. Para la ley completa consulte 25-8-32 a 63. Cualquier 
diferencia en la ley estatal y federal en relacion a labor de menores, la ley que de mas protecion al menor se le dara preferencia.  
PARA MAS INFORMACION CONTACTE:
Empleo a menores de 16/17 años de edad
Restricciónes de Horas 
Montgomery, AL 36131
(menores de 19 años)
Durante los meses que la
Escuela publica esta en Año Escolar
No mas de 3 horas en un día escolar
649 Monroe Street
Durante  meses que la Escuela
No mas de 8 horas por día
(334)353-1761  www.labor.alabama.gov
Cada patrón debera de obtener y mostrar su certificado de labor de menores apropiado para cada local donde menores de 18 
años de edad esten trabajando. Para aplicar para un certificado visite la pagina de internet www.labor.alabama.gov
Menores de 14 años de edad NO DEBERAN TRABAJAR
Certificado Clase IICertificado Clase ICertificado de Labor
Menores de 14/15Menores de 16/17
(Renovado Anualmente)Empleo a menores de 14/15 años de edad
Published 2012

Other Alabama Labor Law Posters 5 PDFS

There are an additional eight optional and mandatory Alabama labor law posters that may be relevant to your business. Be sure to also print all relevant state labor law posters, as well as all mandatory federal labor law posters.

Poster Name Poster Type
Mandatory Workers' Compensation Notice Workers Compensation Law
Mandatory Your Job Insurance Unemployment Law
Mandatory Alabama Workplace Violence Prevention Poster Workplace Violence Law
Mandatory Unemployment Compensation Fraud Unemployment Law
Mandatory Human Trafficking Human Trafficking Law

View all 9 Alabama labor law posters


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Poster Sources:

Disclaimer:

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** This Document Provided By LaborPosters.org **
Source: http://www.laborposters.org/alabama/2-child-labor-law-spanish-poster.htm